依斯倍签约苏州科技大学环境科学与工程学院共建大学生就业创业基地

　　就业一直都是大学生心中的难题，很多企业在招聘时都有非常高的要求，在加上大环境的影响，很多企业在人才需求上更是能省则省，让大学生的求职变得更加艰难。

　　据教育部数据统计，2022年毕业生比2021年增加167万人，毕业生规模达到1076万人，创历史新高。随着大学生的数量越来越多，大学生的就业问题成为了一个社会共性问题。从2022届高校毕业生调查来看，考研人数呈上升趋势，较上一年上升了6.57个百分点，选择企业就业的人数却呈下降趋势，这也从侧面突出了毕业生企业就业率呈下降趋势，找工作更卷更难。

　　企业是高校毕业生就业最主要的渠道。高校要加强培养与就业环节的有效衔接，改革培养方式、提高培养质量、适应市场需求，同时也要激发毕业生就业动力、提高就业能力，提供就业机会，促进毕业生提早就业、较快就业、充分就业。

　　授牌签约仪式

　　为了加强校企合作，深入产学研对接。2022年10月25日，依斯倍签约苏州科技大学环境科学与工程学院共建大学生就业创业基地暨授牌仪式在依斯倍环保公司顺利举行。苏州科技大学环境科学与工程学院李大鹏院长及相关学校领导、苏州依斯倍环保装备科技有限公司董事长常英女士及相关高管团队出席了本次签约授牌仪式。

　　签约过程

　　签约仪式是由依斯倍高云芬副总主持，首先代表依斯倍对苏州科技大学环境科学与工程学院领导们的到来表示欢迎。她指出，此次与苏州科技大学环境科学与工程学院共建大学生就业创业基地是推进依斯倍人才培养的重要举措，是落实产教融合、校企合作精神，形成融合发展的重要一环。此次就业创业基地的建设，将为环境科学与工程学院实习教学环节提供有力的支撑。

　　而后苏州科技大学环境科学与工程学院的李院长介绍了学院的基本情况及在高层次人才培养、高水平科学研究、高技术成果转化、公共技术服务平台建设等方面取得的成绩，并表达了与依斯倍合作的愿景。针对学院只设置了认识实习和参观学习的课程，没有在生产一线进行实践学习，对大学生的实际提升还略有不足，希望通过双方的合作，产学相结合，共建大学生就业创业基地，对在校大学生提前培养。

　　关于依斯倍

　　依斯倍作为一家高科技环保企业，创始人Jos拥有38年欧洲环保行业服务经验，多年来，一直深耕在废水零排放这个技术领域，希望能为中国生产企业提供长期稳定可靠的废水处理工程系统，帮助资源回收循环再生，降低系统总运营成本，实现绿色可持续发展。同时还注重新技术工艺在工业废水处理工程上的应用和研发，包括蒸发器、TMF、DTRO、脱氨膜等多项新技术已成功应用于精细化工、电镀、电子半导体、危废处置、光伏等行业领域。

　　依斯倍多年来十分注重技术人才的培养，成功建立和完善了人才培养机制，不断提高人才的管理创新、技术创新能力，组建有效的后续梯队，为企业储备有力人才。在6月，重庆工商大学就与重庆依斯倍环保科技有限公司、苏州依斯倍环保装备科技有限公司签订了共建就业实习、人才联合培养基地，旨在就业实习、人才联合培养、资源共享、毕业生就业创业等方面展开全方位、多角度合作，推动校企合作培养新时代环保行业的人才。

　　最后，双方现场签订了《校外实习基地协议书》，进行“苏州科技大学大学生就业创业基地”“苏州科技大学实践教学基地”授牌，还颁发聘任刘方荣总监为苏州科技大学资源与环境专业学位研究生行（企）业导师的荣誉证书。

　　展望

　　本次校外实习基地的成功签约，为校企双方进一步开展多层次、多形式、多领域的合作，实现校企之间资源的有机结合和优化配置，共同培养符合当前社会发展需要的应用型人才提供了契机。未来，依斯倍也将与更多知名高校建立合作交流平台，拉近校企距离，携手共进，一同缔造工业未来水环境。

编辑：徐冰冰